Vertrauensaufbau durch klare und respektvolle Kommunikation.
Investieren Sie in Ihre Zukunft
Gestalten Sie Veränderung durch klare und überzeugende Kommunikation und begegnen Sie den kommunikativen Herausforderungen des Wandels souverän und wirkungsvoll. Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, Orientierung zu geben, Vertrauen zu schaffen und Menschen für Veränderung zu gewinnen.
Ich freue mich auf Sie!
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Navigieren Sie durch Veränderungen mit Überzeugungskraft
In der dynamischen Geschäftswelt von heute sind Veränderungen allgegenwärtig. Als Führungskraft übernehmen Sie nicht nur eine zentrale Rolle, sondern fungieren auch als Vorbild für Ihre Teams und Mitarbeitenden. Ihre klare und überzeugende Kommunikation ist dabei von grundlegender Bedeutung, um Unsicherheiten zu minimieren und Vertrauen aufzubauen.
Klare Visionen kommunizieren und Identifikation fördern
Ihre Aufgabe besteht darin, die Vision der Veränderungen klar zu vermitteln und sicherzustellen, dass Ihre Teams diese Vision verstehen und sich mit ihr identifizieren können. Sie sind dafür verantwortlich, die Energie und das Engagement Ihrer Mitarbeitenden zu mobilisieren, um die neuen Ziele gemeinsam zu erreichen.
Kommunikation, die Sie nach vorne bringt
Im Fokus stehen bei diesem Training drei Kommunikationsformate, die in Zeiten des Wandels besonders relevant sind. Diese werden eingebettet in ein grundlegendes Verständnis von Interaktion und neuesten sozialpsychologischen Erkenntnissen, um Ihnen das notwendige Rüstzeug für die souveräne Kommunikation von Veränderungen zu vermitteln.
- Botschaften: Lernen Sie, die zentrale Botschaft der Veränderung auf den Punkt zu bringen – kurz, prägnant und wirkungsvoll.
- Gesprächsführung: Führen Sie Gespräche, die zur Klärung beitragen, Ziele und Aufgaben klar benennen und gleichzeitig motivieren.
- Vortragen: Eignen Sie sich die Kunst des überzeugenden Vortragens an. Lernen Sie, eine kraftvolle und authentische Präsenz zu schaffen, die in Zeiten des Wandels Vertrauen und Sicherheit vermittelt.
Training mit nachhaltigem Erfolg
Dieses Training zielt darauf ab, Ihre Führungskompetenzen in Sachen Kommunikation und Interaktion zu stärken und Ihnen die notwendigen Werkzeuge an die Hand zu geben, um souverän durch Veränderungen zu navigieren. Durch die Vermittlung von bewährten Methoden und eine umfangreiche Nacharbeit werden Sie in der Lage sein, Ihr Team erfolgreich zu leiten und motivieren.
Das Wichtigste in Kürze
| Dauer | 1-1,5 Tage |
| Teilnehmerzahl | bis zu 4 Pers. p. Trainer |
| Zielgruppe | – Mitglieder des Vorstands oder der Geschäftsführung – Führungskräfte des oberen und mittleren Managements – Nachwuchsführungskräfte |
| Sprache | Deutsch / Englisch |
| Preis | Auf Anfrage |
Trainings und Coachings
Change Communication Training
Mit klarer und offener Kommunikation erfolgreich durch Veränderungen führen.
Executive Coaching-Set: Souverän und zeitgemäß führen
Mit innerer Stärke und wertschätzender Haltung vorangehen.
Medientraining
In den Medien überzeugend und wirkungsvoll auftreten.